ESTJ Persönlichkeitsmerkmale

Sandra war begeistert von dem Gedanken, ihre Arbeitserfahrungen zu teilen. Sie wurde kürzlich zur Managerin in einer der Abteilungen ihres Arbeitsplatzes ernannt. Innerhalb weniger Monate hatte Sandra die Arbeitsverfahren und -richtlinien so effektiv gestrafft, dass ihr Arbeitgeber in der Lage war, die Zahl der Beschäftigten von 29 auf 24 zu senken. Sie ist gut darin, Angelegenheiten am Arbeitsplatz, in der Gemeinde und in der Gemeinde zu organisieren Familienniveau.

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Aber nachdem sie mit Bekannten über ihre jüngsten Arbeitsleistungen gesprochen hatte, fragte Liz, ihre beste Freundin, sie: „Haben Sie gerade fünf Angestellte arbeitslos gemacht? Hast du keine Reue empfunden, nachdem du sie gefeuert hast? Du musst ein ESTJ sein? ' Sandra verstand nicht, was ein ESTJ-Persönlichkeitstyp ist, und am nächsten Morgen entschied sie sich für einen Persönlichkeitstyp-Test.

Sandra war schon immer extrovertiert und nach dem Persönlichkeitstest war sie von den Ergebnissen überwältigt. Sie war nie eine schüchterne Person und beantwortete die Fragen danach, wie sie Dinge und Situationen sieht. Der Teil, der sie am meisten überraschte, ist die Tatsache, dass sie emotionslos ist. Ist das wahr, dachte sie? Bin ich geschäftlich und habe kein Gefühl?

ESTJ Definition

ESTJ bedeutet extrovertiert, spüren, denken und urteilen. Es gibt viele Menschen mit ESTJ-Persönlichkeitsmerkmalen, und sie machen etwa zwölf Prozent der Weltbevölkerung aus. ESTJs sind ehrlich, zuverlässig und direkt, was bedeutet, dass sie es so sagen, wie es ist. Sie achten nicht sehr auf die Gefühle der Menschen, da sie sich lieber auf Fakten verlassen. Sandra beantwortete alle Fragen im Myers Briggs-Test und stellte mit Sicherheit fest, dass sie eine ESTJ ist. Kann sich vielleicht auf Sandra beziehen. Mit wie vielen der unten aufgeführten ETSJ-Persönlichkeitsmerkmale verbinden Sie sich?

Ein großartiger Anführer.Sandra war immer hervorragend in Führungspositionen am Arbeitsplatz. ESTJs werden auch als Vorgesetzte oder Führungskräfte bezeichnet, da die ESTJ-Persönlichkeitsmerkmale jemanden zeigen, der über hervorragende Führungsqualitäten verfügt. Darüber hinaus ist ein ESTJ zuverlässig, ehrlich und organisiert, und alle sind gute Eigenschaften für jemanden, der die Verantwortung übernehmen möchte.

Beschäftigtes soziales Leben. Sandra ist gerne aktiv und man würde sie nie als faul bezeichnen. Ihr geschäftiges Leben ist der Beweis genug, dass sie eine ESTJ ist. Seit der High School hat sie feste Freundschaften und wo immer sie hingeht, kann sie mehr Freunde finden. Menschen mit ESTJ-Persönlichkeitsmerkmalen haben wahrscheinlich Freunde mit ähnlichen Persönlichkeitsmerkmalen, und sie mögen die Darstellung von Emotionen in ihren Beziehungen nicht.

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ESTJs finden es schwer, sich zu entspannen. Als ESTJ haben Organisation und Ordnung Vorrang. Wenn ein ESTJ nicht erreicht hat, was er / sie wünscht, ist es unwahrscheinlich, dass er / sie entspannt ist. Sie sind harte Arbeiter, und wenn sie die Gelegenheit haben, sich zu entspannen, ziehen es ESTJs vor, Zeit allein zu haben, frei von den Anforderungen anderer Menschen. Sandra geht gerne aus und macht lustige Aktivitäten, aber am wichtigsten ist es, die Zeit mit ihren Lieben zu Hause zu teilen.

Ich mag es nicht, Gefühle zu zeigen. ESTJs sind per se nicht emotionslos, aber sie ziehen es vor, mit Fakten umzugehen. Die meisten Menschen empfinden ESTJs aufgrund ihres Kampfes mit Emotionen als herzlos. Als Sandra zum Beispiel die Änderungen in der Firma vornahm, verloren fünf Menschen ihre Arbeit. Sie hielt dies für notwendig, solange es das ist, was für das Unternehmen gut ist. ESTJs können in vielen Situationen emotionslos erscheinen und verlieren oft den Fokus darauf, wie sich ihre Handlungen auf Menschen auswirken. Handlungen spielen im Kopf eines ESTJ eine große Rolle, und sie möchten nicht verbal hören, dass man sie liebt. Stattdessen bevorzugen sie es, Liebe durch Handlungen und nicht durch Emotionen zu zeigen.

Direkt und ehrlich.ESTJs sind sehr ehrlich und direkt, und ihre Antworten sind informativ und direkt auf den Punkt. Wenn Sie einer Person vom Typ ESTJ eine Frage stellen, werden sie Ihnen sagen, wie es ist, und sie halten sich nicht zurück. Sandra bemerkte, dass sie manchmal Dinge sagt, die sie später bereuen, aber dies ist nur ihre Persönlichkeit bei der Arbeit. Für ESTJs sind einfache Aussagen von großer Bedeutung, ob sie begrüßt werden oder nicht.

Stabile Beziehungen. ESTJs nehmen Beziehungen sehr ernst und wissen von Anfang an, was sie von jeder Art von Beziehung ausgehen. Wenn Sie mit einem ESTJ ausgehen, ist es wichtig, dass Sie Ihre Daten sehr gut planen, da sie keine spontanen Aktivitäten mögen. Außerdem mögen sie es, wenn man originell oder authentisch ist, und ihr Charakter ermöglicht es ihnen zu erkennen, wenn man falsch ist.

Sandra mag es, authentische Menschen zu treffen, und sie mag es, wenn sie nur sie selbst sind. Es dauert einige Zeit, bis eine Person mit ESTJ-Persönlichkeitsmerkmalen eine sehr intime Beziehung haben kann. Sie mögen es nicht, zu schnell in emotionale Angelegenheiten gedrängt zu werden. Denken Sie daran, sie sind schlecht darin, ihre Gefühle auszudrücken. Sie legen jedoch Wert auf Engagement und Vertrauenswürdigkeit und stehen gerne in starken und stabilen Beziehungen.

Seien Sie sich bewusst, dass ESTJs starke Prinzipien haben und immer Recht haben. Es ist gut, eine starke Persönlichkeit und Selbstvertrauen zu haben, aber denken Sie daran, dass eine solche Einstellung dazu führen kann, dass sich der Partner bedroht und ignoriert fühlt.

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ESTJs bevorzugen körperliche Intimität. Wenn ESTJs sich der Sexualität nähern, bevorzugen sie eher körperliche Intimität als Intimität in der emotionalen oder spirituellen Perspektive. Interessanterweise lieben sie es, ihre Pflichten gegenüber ihren Partnern auch in sexuellen Angelegenheiten zu erfüllen. Als ESTJ fällt es Sandra schwer, sich verbal auszudrücken, aber ihre Sinnlichkeit gleicht das gut aus. Gefühle und Emotionen sind einer der schwächsten Punkte von ESTJs. Wenn Sie mit einem ESTJ ausgehen, erwarten Sie daher nicht viele empfindliche Momente. Es ist einfach nicht der Weg eines ESTJ. Das muss aber nicht so sein. Viele ESTJs entscheiden sich dafür, einen unserer ausgebildeten Therapeuten bei BetterHelp um Hilfe zu bitten, damit sie in Bezug auf Emotionen ausgeglichener werden können.

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ESTJs kümmern sich sehr darum, was die Leute über sie denken. ESTJs geben vor, sich nicht um die Meinungen anderer zu kümmern, aber die Wahrheit ist, dass die Meinung anderer Leute über sie wichtig ist. In sozialen Medien schätzen ESTJs, was ihre Anhänger oder Freunde von ihnen halten. Tatsächlich kann ESTJ viele Stunden damit verbringen, herauszufinden, wie ihre Social-Media-Follower sie mehr lieben können. Selbst in der Gemeinde, bei der Arbeit oder in der Familie respektieren die ESTJs ihre Umgebung und sind sehr besorgt über die öffentliche Meinung.

ESTJs sind zuverlässig. Freunde und Familie von ESTJs finden sie oft sehr zuverlässig. Sie sind loyal und wenn ihre Freunde und Familie Hilfe brauchen, kann man sich jederzeit auf sie verlassen. ESTJs nehmen ihre Verantwortung ernst und werden ihnen gegenüber zur Rechenschaft gezogen. Wenn ein ESTJ verspricht, etwas zu tun, stellen sie immer sicher, dass sie ihre Pflichten und Verantwortlichkeiten erfüllt haben. ESTJs können alles Mögliche tun, um das zu erreichen, was sie versprochen haben. Obwohl sie möglicherweise nicht emotional handeln, kann ein Freund vom Typ ESTJ in einer schwierigen Situation Sie niemals verlassen.

Ordentlich und organisiert. Nach dem Test stellte Sandra fest, dass sie immer sehr gut organisiert war. ESTJs machen Pläne für alles und sie mögen keine spontanen Dinge. Sandra gibt zu, dass sie sehr organisiert, aber keine Minimalistin ist. ESTJs möchten alles in ihrem Leben in Ordnung haben. Selbst am Arbeitsplatz sind ESTJs harte Arbeiter und übernehmen gerne die Organisation von Menschen und Projekten. Sie sind die besten vollendeten Organisatoren und bringen gerne Struktur in ihre Gemeinde oder Umgebung. Wenn ESTJs wenig oder gar keine Organisation sehen, ergreifen sie normalerweise die Initiative, um Prozesse und Richtlinien zu erstellen. Sie lieben auch To-Do-Listen und verwenden Planer.

Stress und ESTJ. Als ESTJ wird Sandra gestresst, wenn Regeln nicht befolgt werden. Sie mögen es nicht, wenn Menschen versuchen, ihre Autorität in Frage zu stellen. In Situationen, in denen es an Organisation und Struktur mangelt, werden ESTJs wahrscheinlich viel Stress oder Angst bekommen. Am Arbeitsplatz und sogar in Familien haben ESTJs strenge Traditionen und Ethik. Wenn diese Traditionen und Ethik nicht befolgt werden, werden ESTJs gestresst.

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Unter starkem Stress ziehen sich ESTJs zurück, reagieren kritisch und möchten möglicherweise allein sein. Darüber hinaus fühlen sich ESTJs in Stresssituationen möglicherweise unterbewertet und von anderen isoliert. Laut Sandra, wenn sie gestresst ist, liebt sie es, wenn Menschen ihre Gefühle bestätigen, sie greift das Problem nicht gerne direkt an und sie hört gerne zu, damit sie es aussprechen kann.

Abschließend

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Es ist sehr häufig, Menschen mit ESTJ-Persönlichkeitsmerkmalen zu finden. ESTJs sind bekannt für ihre engagierten Führungsqualitäten, ihren Mangel an Emotionen, ihr sachliches und logisches Denken. Wenn man selbstbewusst und freundlich ist und gleichzeitig sehr direkt und ehrlich, dann könnte man ein ESTJ sein. Der beste Weg, Ihren Persönlichkeitstyp zu kennen, ist die Beantwortung der Fragen zum Persönlichkeitstyp. In Beziehungen zeigen ESTJs keine Emotionen, da sie es vorziehen, Liebe durch ihre Handlungen zu zeigen. Andererseits kann ihr Partner dies als Vernachlässigung interpretieren. Um Probleme in ihren Beziehungen zu vermeiden, ist es für eine Person mit ESTJ-Persönlichkeitsmerkmalen wichtig, die Hilfe professioneller Berater in Anspruch zu nehmen.

Stimmen die oben genannten ESTJ-Persönlichkeitsmerkmale mit Ihnen überein? Erfahren Sie mehr, indem Sie uns bei BetterHelp kontaktieren. Unsere ausgebildeten Therapeuten helfen Ihnen dabei, Ihren Persönlichkeitstyp zu verstehen und warum er ein wichtiges Instrument für die Aufrechterhaltung gesunder Beziehungen ist.

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