Alles über ISFJ Persönlichkeitstyp

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Haben Sie sich oft gefragt, warum es Ihnen schwer fällt, Kontakte zu knüpfen und sich in eine Mischung aus Menschenmassen einzufügen, während diese Person im ganzen Raum leicht dazu führen kann, dass jeder mit einem einzigen Witz zusammenbricht? Oder warum können Sie Aufgaben unter enormem Druck anmutig ausführen, während Ihr Mitarbeiter nicht einmal das beenden kann, was er begonnen hat, während er leise murmelt, dass ihm die Zeit ausgeht? Unsere Wahrnehmung der Welt, wie wir mit alltäglichen alltäglichen Aufgaben und Problemen umgehen, und unsere Handlungen oder Behandlungen gegenüber anderen Menschen variieren von Person zu Person. Jeder von uns hat seine eigenen Eigenschaften, die uns zu dem machen, was wir sind. Dies liegt an bestimmten psychologischen Faktoren, die uns Menschen dazu bringen, Dinge so zu tun, wie wir es tun und so zu handeln, wie wir denken.

Keine zwei Menschen sind gleich. Nicht einmal eineiige Zwillinge. Es gab jedoch Studien, aus denen die erfolgreiche Erstellung eines Persönlichkeitstests hervorging. Carl Jung kam zu dem Schluss, dass unsere Persönlichkeiten und Merkmale, auch wenn sie unterschiedlich sind, alle in vier von ihm vorgeschlagenen Dichotomien untergebracht sind, die später die Grundlage des Myers-Briggs-Typindikators (MBTI) wurden - daher die 16 Persönlichkeitsmerkmale, die heute weit verbreitet sind von Bildungseinrichtungen, Regierungsbehörden und im Bereich des Gesundheitswesens.

Ein tieferes Verständnis

Eine lebenslange Wahrnehmung von uns selbst ebnet den Weg für eine bessere Kommunikation und dauerhafte Beziehungen werden echter. Die anfänglich wahrgenommenen Persönlichkeitsmerkmale werden deutlicher, wenn Menschen den MBTI nehmen und ein tieferes Verständnis ihres Selbstverständnisses erlangen, was sie dazu veranlasst, ihre zwischenmenschlichen Beziehungen zu verbessern.

Die 16 Persönlichkeitstypenlaut MBTI sind wie folgt:

Myers-Briggs schlägt vor, dass es vier Hauptpersönlichkeitstypen gibt, die jeweils in vier Untertypen unterteilt sind.

Analysten:Architekt (INTJ), Logiker (INTP), Kommandant (ENTJ), Debattierer (ENTP).

Diplomaten:Anwalt (INFJ), Mediator (INFP), Protagonist (ENFJ), Aktivist (ENFP).

Sentinels:Logistiker (ISTJ), Verteidiger (ISFJ), Geschäftsführer (ESTJ), Konsul (ESFJ).

Entdecker:Virtuose (ISTP), Abenteurer (ISFP), Unternehmer (ESTP), Entertainer (ESFP).

Obwohl die Leute über jedes Merkmal Bescheid wissen wollen, liegt der Schwerpunkt dieses Artikels auf den ISFJ-Persönlichkeitsmerkmalen.

Der Verteidiger in dir: Ein Überblick

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Ein ISFJ-Persönlichkeitsmerkmal bedeutet introvertiert, wahrnehmend, fühlend und urteilend.

Der Wunsch eines Verteidigers, anderen zu helfen, dient als Beweis dafür, dass sie einzigartig und wahre Altruisten sind. Ihr Bedürfnis, für Sie da zu sein, zeigt, dass sie so freundlich sind, dass das Gesetz des Gebens und Nehmens für sie einfach nicht mehr gilt.

Solange die helfende Hand eines Verteidigers jeden erreicht, der sie braucht, ist er / sie zufrieden. Dies führt dazu, dass sie die Eigenschaft haben, zuverlässig zu sein, um die Arbeit auch dann zu erledigen, wenn sie zögern, da sie ihre Verantwortung mit großem Stolz und Freude übernehmen und die Tatsache berücksichtigen, dass sie akribisch und perfektionistisch sind. Eine Person mit einem ISFJ-Persönlichkeitstyp kann sogar die Erwartungen anderer übertreffen, was wiederum Freude macht, wenn sie weiß, dass sie Menschen geholfen hat.

Mit ihrer beispiellosen Freundlichkeit, die sich an alle richtet, ist der Verteidiger im Herzen immer noch introvertiert, wenn man so will, ein sozialer Introvertierter. Sie können sicher sein, dass eine Person mit ISFJ-Persönlichkeitstyp ein gutes Teammitglied ist, da sie sicherstellt, dass alles nach Plan angeordnet ist, da sie methodisch ist und über hervorragende analytische Fähigkeiten verfügt.

Durch den Spiegel: eingehende Diskussion

Die ISFJ-Persönlichkeitsmerkmale umfassen sowohl Stärken als auch Schwächen:

Stärken:

• Unterstützend

ISFJs sind soziale Introvertierte und fühlen sich unwohl, wenn sie im Rampenlicht stehen. Sie würden es sehr vorziehen, sich freiwillig zu melden und am Rande und hinter den Kulissen zu arbeiten, wo sie bequem das tun können, was sie lieben. Sie sind unglaublich unterstützend und freuen sich, anderen zu helfen, als Person zu lernen und zu wachsen.

• Zuverlässig

In Kombination mit ihren anderen starken Eigenschaften sind ISFJs sicher in der Lage, ihre Arbeit zu erledigen. Sie sind fleißig und setzen sich dafür ein, dass ihre Arbeit abgeschlossen ist. Sie gehen sogar solche Längen durch, um mehr zu geben, als verlangt wird. Sie sind eine großartige Ergänzung für jedes Team, da sie kooperativ sind und Harmonie und Frieden gegenüber langjährigen Argumenten wählen.

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• Aufmerksam

Ihre einfühlsame Art ermöglicht es ihnen, ihre Umgebung genau zu beobachten und zu erkennen, ob jemand Schmerzen hat, glücklich oder depressiv ist, indem sie ihre Mimik betrachten. ISFJs werden dann wissen, wie sie reagieren sollen, und dies macht sie zu einem guten Freund und Zuhörer. ISFJ-Persönlichkeitstypen schneiden aufgrund dieser ISFJ-Persönlichkeitsmerkmale in einer Karriere mit Beratung, Lehre und Psychologie gut ab.

• Methodisch

ISFJs sind sehr vorsichtig, da sie eine Aufgabe mit einem systematischen Ansatz übernehmen. Obwohl sie bei der Arbeit, zu Hause oder anderswo aufgrund ihrer ruhigen Natur oft unterschätzt werden, widmen sie den größten Teil ihrer Zeit und ihres Engagements der anstehenden Aufgabe. Menschen mit ISFJ-Persönlichkeitstyp sollten jedoch nicht herabgesetzt werden, da sie geduldige Wesen sind und in einer kleinen Gruppe oder in einer Eins-zu-Eins-Situation gut arbeiten.

Schwächen:

• Zu bescheiden

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ISFJs scheuen aufgrund ihrer Demut das Zentrum der Aufmerksamkeit. Helfen ist für sie eine Tugend an und für sich und erfordert keine Anerkennung. Dieses Merkmal kann jedoch gefährlich sein, wenn es darum geht, einen ordnungsgemäß vermerkten Kredit für vorbildliche Arbeit und Beiträge zu akzeptieren, da jemand anderes den Kredit annehmen könnte. Mit anderen Worten, ISFJs neigen dazu, ihre eigenen Leistungen herunterzuspielen. Aus diesem Grund ist es für ISFJ-Persönlichkeitstypen wichtig, an ihrem Selbstwertgefühl zu arbeiten. Dies ist eine schwierige Aufgabe, insbesondere für den Verteidiger, der sich vor traditionellen Beratungseinstellungen scheuen könnte. Zum Glück gibt es progressive Beratungsoptionen für ISFJ-Persönlichkeitstypen, die das Rampenlicht nicht mögen. Unternehmen wie Betterhelp.com bieten jetzt Möglichkeiten für eine individuelle professionelle Beratung, die dank der Technologie Ihrer Wahl (Instant Messaging, Video-Chat usw.) bequem von zu Hause aus stattfindet.

• Repressiv

Dies ist von Vorteil, da ISFJ-Persönlichkeiten sehr, sehr privat sind und gerne ihre eigenen Gefühle und Handlungen verinnerlichen. Sie sind sensibel und müssen ihre Emotionen genauso schützen wie andere. Sie glauben, dass sie nicht das Bedürfnis haben, ihre Gedanken auszudrücken, da sie keine Aufmerksamkeit auf sich ziehen wollen. Dies kann dazu führen, dass ihre Emotionen in Flaschen gefüllt werden und unnötige Frustrationen entstehen. Es kann auf lange Sicht sogar zu gesundheitlichen Problemen führen, was ein weiterer Grund ist, warum Beratung für ein ISFJ von großem Nutzen sein kann.

• Überarbeitung

Menschen mit ISFJ-Persönlichkeitsmerkmalen neigen dazu, viel auf den Teller zu legen, da es für sie schwierig ist, Nein zu sagen oder die Bitte der Menschen, ihnen zu helfen, abzulehnen. ISFJs, so perfektionistisch sie auch sind, neigen dazu, ihre eigene Gesundheit aufs Spiel zu setzen und sich selbst zu überarbeiten, um die Erwartungen zu übertreffen oder bis sie zufrieden sind, dass sie hervorragende Arbeit geleistet haben.

• Zu nett

Wenn es so etwas wie 'zu freundlich' gibt, passen diejenigen mit ISFJ-Persönlichkeitsmerkmalen in die Form. Wenn es darum geht, freundlich zu sein, werden einige Leute es als eine Gelegenheit sehen, dieses Merkmal auszunutzen und sie als selbstverständlich zu betrachten. ISFJ-Leute werden den Antrieb haben, sich an jeden zu wenden und zu fragen, ob eine Person Hilfe benötigt. Leider wird es eine Tendenz geben, dass der Verteidiger Gerüchten als 'zu neugierig' ausgesetzt sein wird, selbst wenn dies nicht der Fall ist. Es gibt jedoch Leute, die die Bemühungen des Verteidigers wirklich anerkennen und Kredit geben, wo er fällig ist.

ISFJ und Beziehungen

Sei es eine familiäre, romantische oder freundschaftliche Beziehung, die Freundlichkeit des ISFJ schwingt überall mit und schafft Freude für die Menschen, die sie lieben. Aber seien Sie gewarnt über ihre repressiven Eigenschaften. Wenn ihre Partner ihren Altruismus ausnutzen (selbst wenn die Partner oder Familienmitglieder es nicht bemerken), werden die Verteidiger wirklich eine Haltung einnehmen und ihr Gefäß mit unterdrückten Emotionen wird auf einmal ausbrechen. Es wird ein Argument voller verbaler Angriffe und aufgestauter Frustrationen geben, das niemand jemals von jemandem mit einem ISFJ-Persönlichkeitstyp vermuten würde.

Lassen Sie es wissen, dass Verteidiger sich verpflichten können. Ihre schüchterne und bescheidene Art macht es ihnen jedoch schwer, Gefühle und Gedanken auszudrücken, obwohl körperlicher Kontakt dies rechtzeitig wieder wettmacht. Es besteht die Möglichkeit, dass ISFJs Schwierigkeiten haben, sich ihren Partnern zu öffnen, selbst wenn sie bereits eine langfristige Beziehung haben. Wenn beide Partner einen ISFJ-Persönlichkeitstyp haben, kann es länger dauern, sich auszudrücken. In einigen Fällen kann es sogar zu Zweifeln an der Haltung des Verteidigers in der Beziehung kommen. Alles, was ISFJs wollen, ist, geschätzt und geliebt zu werden - wie es die meisten Menschen tun. Und wenn die Beziehung erfolgreich und erfolgreich wird, werden Sie sehen, dass ihre Familie oberste Priorität hat. Mit ihrer Wärme scheint Elternschaft für ein ISFJ selbstverständlich zu sein.

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ISFJ und Freundschaft

Angesichts der Großzügigkeit der Verteidiger, wenn es darum geht, ihre Zeit und Mühe zu investieren, ist es keine Überraschung, dass manche Menschen sie als Freunde betrachten. Aber machen Sie keinen Fehler, Sie könnten sie Ihren Freund nennen, aber ISFJs werden Sie nicht einmal als einen sehen. Es braucht Zeit und emotionale Verbindung. Sie wählen ihre Freunde nicht zufällig aus. Sie wollen nach und nach mehr über die Person erfahren, bevor sie sie als Freund bezeichnen. Für Beschützer suchen sie gegenseitige Unterstützung, Wertschätzung und Engagement, die Freundschaften haben.

Mit ihrer Einstellung, dass man gebraucht werden muss, geben sich ISFJ-Persönlichkeiten manchmal alle Mühe, sich ihren anderen Freunden zu verpflichten, z. B. ihre eigene Agenda zu verschieben, um mit dem Freund in einer Bar abzuhängen (und sie mögen es nicht einmal, Kontakte zu knüpfen in einer solchen Umgebung). Aber was den Verteidiger von anderen Persönlichkeitstypen unterscheidet, ist, dass sie dazu neigen, eine enge Verbindung zu den Menschen mit den gleichen Eigenschaften wie sie herzustellen.

ISFJ und Karriere

Mit ihrem unerschütterlichen Bestreben, anderen zu dienen, wählt der ISFJ-Persönlichkeitstyp Karrieren, die als Rückgrat vieler Arbeitsplätze dienen, die sowohl Unterstützungspositionen als auch Personal benötigen. Sie passen auch gut in den Gesundheitsbereich. Sie sind bei Kunden und Mitarbeitern sehr beliebt, da sie sich in einer emotionalen Zeit auf eine Schulter stützen und gemeinsam eine praktische Lösung vorschlagen können, die zu einer Win-Win-Situation führt. Wenn Sie einen Mitarbeiter mit weniger Drama und wenig bis gar keiner Reibung zwischen einem Kollegen und Ihnen suchen, suchen Sie eine Person mit ISFJ-Persönlichkeitstyp.

Verteidiger sind ein Problem, wenn es darum geht, sich an die winzigen Details zu erinnern. Dies macht sie zu wertvollen Vermögenswerten für einzelne Unternehmen, da sie Ereignisse und Ereignisse auswendig lernen und verfolgen können. Mit anderen Worten, ISFJ-Persönlichkeitsmerkmale machen sie sehr gut als virtuelle Assistenten oder Sekretariatsstellen.

Wie bereits erwähnt, haben sie nicht das Bedürfnis, für ihre Leistung anerkannt zu werden, aber die Bemühungen eines Verteidigers werden dazu beitragen, Auswirkungen auf das Leben anderer Menschen zu haben, da sie sich an so wenige Details wie den Namen einer Person erinnern können und wie sie das Establishment häufig besuchen. Obwohl sie keine Führungspositionen anstreben, haben sie die Möglichkeit, diese Positionen zu besetzen, falls dies aufgrund ihrer positiven Eigenschaften erforderlich sein sollte.

Andere Karrieren, die Verteidiger anstreben, sind Freiwilligenarbeit (Lebensmittelbank, Unterkunft und Gemeindehilfe), Arzt, Krankenschwester, Personalwesen, Lehrer, Beratung, Psychologe sowie soziale und religiöse Arbeit.

Andere bemerkenswerte Personen mit dieser Persönlichkeit sind Mutter Teresa, Vin Diesel, Kate Middletown, Königin Elizabeth II. Und Selena Gomez. Wenn Sie fiktive Charaktere mit ISFJ-Persönlichkeitsmerkmalen kennenlernen möchten, können Sie in Catelyn Stark (Game of Thrones), Samwise Gamgee (Herr der Ringe) und Dr. Watson (Sherlock Holmes) zählen.

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ISFJ-Persönlichkeitstypen sind wirklich in einer eigenen Liga, wenn es darum geht, andere zu verteidigen, alles zu geben und das Rückgrat für Familie und Freunde zu sein. Dennoch ist es wichtig, dass sie sich daran erinnern, dass ihre eigenen Bedürfnisse wichtig sind, und sich bemühen, das zu tun, was nötig ist, um für sich selbst zu sorgen und Unterstützung zu erhalten.

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